Ženy s.r.o.
ReceptyBlogySoutěžeOtestovánoVyhledávání

Jak zlepšit své sociální dovednosti a pomoci tak své kariéře růst

Způsob, jakým se v práci chováte nebo komunikuje s ostatními, může mít zásadní vliv na váš profesní úspěch - nebo jeho neúspěch! Dělat svou práci dobře a včas plnit úkoly a povinnosti je rozhodně fajn. Abyste ale po kariérním žebříčku prudce stoupali vzhůru, budete potřebovat ještě něco: být sociální.

Klíčové informace:

- sociální dovednosti jsou zaměstnavateli oceňovány a mnohdy vyžadovány v mnoha rolích

- jako u každé dovednosti, s trochou práce a praxe můžete snadno zlepšit své sociální schopnosti

- jednou z taktik, jak zlepšit sociální dovednosti, je napodobit ty, které vidíte ve svém okolí

Co jsou sociální dovednosti?

Sociální dovednosti se někdy označují jako interpersonální komunikace a jsou definovány podle toho, jak dobře navazuje vztahy s ostatními. To zahrnuje:

*enzo* Verbální komunikaci: způsob, jakým mluvíme s ostatními, od frázování po tón hlasu

*enzo* Neverbální komunikace: výraz ve vaší tváři mnohdy řekne více než tisíc slov. Neverbální komunikace zahrnuje řeč těla, mimiku, oční kontakt atd.

Proč jsou tyto schopnosti důležité na vašem pracovišti?

Umět dobře komunikovat s vašimi kolegy v týmu je zásadní dovednost. Pokud navíc vaše zaměstnání obsahuje přímou komunikaci se zákazníkem nebo klientem, způsob, jakým se budete chovat, mluvit nebo naslouchat zásadně ovlivňuje váš úspěch.

Jak zlepšit své sociální dovednosti:

Někteří lidí mají dar od Boha. Pro jiné však může být verbální vyjadřování myšlenek v průběhu dne a interakce jako taková, jedním velkým problémem. Možná vaše tvář vypadá na pohled nepřístupně nebo se stydíte navázat oční kontakt, a to vaše kolegy nebo klienty může mnohdy velice snadno odradit. Proto jsme pro vás sepsali několik tipů, díky kterým snadno navážete spojení. Nebojte se je následovat…

Učte se od ostatních

Pozorujte při práci své kolegy nebo kolegyně. Jak spolu komunikují? Jak zní jejich individuální konverzace s klientem? Je něco, co byste si mohli všimnout na jejich řeči těla?

Staňte se mimem

Jakmile dobře porozumíte tomu, co dělají ostatní, zkuste si osvojit jejich návyky. V praxi by to mohlo znamenat například to, že zahájíte schůzku s klientem tím, že ho zeptáte na to, jaký měl víkend. Nebo se mile usmějete na kolegy procházející kolem vás po chodbě. Pomůže i naslouchat, co si lidé říkají, namísto toho, abyste se soustředili na to, co v rozhovoru řeknete vy.

Investujte čas

Pokud se vyhýbáte konverzaci se svými kolegy, protože vás nezajímají nejnovější osudy hrdinů oblíbeného seriálu na Netflixu, nebo je fotbal to poslední o čem chcete během pauzy na kávu mluvit, změňte to. Zkuste se čas od času do těchto „drobných hovorů“ zapojit a přispět svou trochou do mlýna. Klidně můžete i vy sami navrhnout téma, které vám bude připadat pro ostatní zajímavé. 

Stanovte si cíl

Chcete zlepšit své držení těla, mimiku, verbální komunikaci a mnohé další? Je dobré vědět, na čem chcete zapracovat, ale je těžké uspět, pokud se snažíte pracovat na příliš věcech najednou. Vyberte si proto oblast, ve které máte největší mezery, a zasoustřeďte se na ni. Můžete například říci: „Mým cílem je vést jeden rychlý rozhovor týdně v kuchyňce naší kanceláře.“ Nebo: „Do konce měsíce se budu usmívat na každého zákazníka, který vejde do obchodu.“ Nebo „V pondělí se zeptám kolegů, jak si užili víkend.“ 

Foto: Shutterstock

Komentáře

Pro přidání komentáře se musíte .

Načítání komentářů...

HEINEKEN Česká republika spolu s organizací Aperio podpoří rodiče vracející se do pracovního procesu

Související články

Ženy na tahu

Ženy na tahu


Děti dnes nepotřebují další porci informací. Potřebují pevnou půdu pod nohama, důvěru v sebe a praktické dovednosti pro život.

Dětský čin roku aneb příběhy malých hrdinů, o kterých by mělo být slyšet

Dětský čin roku aneb příběhy malých hrdinů, o kterých by mělo být slyšet


Žijeme v době, kdy nás zahlcují negativní zprávy, proto je potřeba vyvážit je něčím nadějeplným jako projekt Dětský čin roku.

Strašák jménem EET 2.0: Máme se obávat, nebo je příležitostí, jak si udělat pořádek v podnikání?

Strašák jménem EET 2.0: Máme se obávat, nebo je příležitostí, jak si udělat pořádek v podnikání?


Podnikání s sebou přináší spoustu možností, ale také starostí a administrativy. Jak vše zvládnout, včetně EET, a využít ve svůj prospěch.

HEINEKEN Česká republika spolu s organizací Aperio podpoří rodiče vracející se do pracovního procesu

HEINEKEN Česká republika spolu s organizací Aperio podpoří rodiče vracející se do pracovního procesu


Organizace Aperio navázala spolupráci s HEINEKEN ČR. Program „Zpátky do práce. S jistotou.“ pomáhá rodičům při návratu na pracovní trh.

13 let podpory rodičů: Co se (ne)změnilo v zaměstnávání lidí s malými dětmi

13 let podpory rodičů: Co se (ne)změnilo v zaměstnávání lidí s malými dětmi


Baby Office pomáhá nastavovat prorodinnou firemní kulturu, zajišťuje dětské koutky na pracovištích, hlídání dětí během prázdnin apod.

Návrat do práce po rodičovské krok za krokem

Návrat do práce po rodičovské krok za krokem


Organizace Aperio zve rodiče na sérii praktických webinářů zaměřených na návrat do práce po rodičovské dovolené.

Art of Sharing, večer propojující byznys, umění a realitu, přinesl 270 tisíc korun na charitativní účely

Art of Sharing, večer propojující byznys, umění a realitu, přinesl 270 tisíc korun na charitativní účely


Večer na pomezí byznysu, umění a společenské odpovědnosti Art of Sharing potvrdil rostoucí význam tohoto formátu.

Nepropásněte - vrcholí výstava MASTERPIECES PRAGUE, kde uvidíte díla za stovky milionů

Nepropásněte - vrcholí výstava MASTERPIECES PRAGUE, kde uvidíte díla za stovky milionů


Už jen týden lze navštívit výstavu MASTERPIECES PRAGUE, která na jednom místě soustřeďuje výběr mistrovských uměleckých děl, starožitností a sběratelských rarit ze soukromých sbírek. Projekt přináší do Česka formát prodejního salonu známý ze zahraničí a nabízí ojedinělou možnost vidět artefakty, které jinak zůstávají veřejnosti nepřístupné.

Ženy na tahu

Ženy na tahu


Děti dnes nepotřebují další porci informací. Potřebují pevnou půdu pod nohama, důvěru v sebe a praktické dovednosti pro život.

Dětský čin roku aneb příběhy malých hrdinů, o kterých by mělo být slyšet

Dětský čin roku aneb příběhy malých hrdinů, o kterých by mělo být slyšet


Žijeme v době, kdy nás zahlcují negativní zprávy, proto je potřeba vyvážit je něčím nadějeplným jako projekt Dětský čin roku.

Strašák jménem EET 2.0: Máme se obávat, nebo je příležitostí, jak si udělat pořádek v podnikání?

Strašák jménem EET 2.0: Máme se obávat, nebo je příležitostí, jak si udělat pořádek v podnikání?


Podnikání s sebou přináší spoustu možností, ale také starostí a administrativy. Jak vše zvládnout, včetně EET, a využít ve svůj prospěch.

HEINEKEN Česká republika spolu s organizací Aperio podpoří rodiče vracející se do pracovního procesu

HEINEKEN Česká republika spolu s organizací Aperio podpoří rodiče vracející se do pracovního procesu


Organizace Aperio navázala spolupráci s HEINEKEN ČR. Program „Zpátky do práce. S jistotou.“ pomáhá rodičům při návratu na pracovní trh.

13 let podpory rodičů: Co se (ne)změnilo v zaměstnávání lidí s malými dětmi

13 let podpory rodičů: Co se (ne)změnilo v zaměstnávání lidí s malými dětmi


Baby Office pomáhá nastavovat prorodinnou firemní kulturu, zajišťuje dětské koutky na pracovištích, hlídání dětí během prázdnin apod.

Návrat do práce po rodičovské krok za krokem

Návrat do práce po rodičovské krok za krokem


Organizace Aperio zve rodiče na sérii praktických webinářů zaměřených na návrat do práce po rodičovské dovolené.