Ženy s.r.o.
ReceptyBlogySoutěžeOtestovánoVyhledávání

Jak najít své vysněné povolání? Pomůže vám těchto šest kroků

Máte novou práci! Gratulujeme! Z většiny z nás v té chvíli spadne obrovský kámen úlevy a v mžiku vypíná notifikace svého emailu a maže všechny motivační dopisy. Ale i když jste šťastně zaměstnáni v nové společnosti, je stále pravděpodobné, že si někdy v budoucnu zase budete muset novou práci najít. Právě teď - než budete opět na lovu - můžete udělat spoustu věcí, které vám usnadní hledání dalšího zaměstnání. 

6 kroků, které můžete udělat, aby vaše další změna zaměstnání byla úspěšná:

1. Sledujte své úspěchy

Zvykněte si zapisovat své úspěchy a jakékoliv další povinnosti, které se vám v práci přidají do běžné denní agendy. Aktualizace životopisu může být náročná, protože je mnohdy těžké si zapamatovat každodenní drobnosti, jako například, že jste před 2 roky zásadně přispěli k úspěšnému prodeji velké zakázky a mnoho dalšího. Usnadněte to svému budoucímu já. Navíc všechny tyto informace se vám budou hodit koncem roku, když budete chtít požádat o povýšení nebo zvýšení svého platu. Budou se vám samozřejmě hodit i ve chvíli, kdy místo opustíte a už nebudete mít přístup ke svému pracovnímu emailu.

2. Stále se učte nové věci

Existuje ve vaší současné nebo nové společnosti šance naučit se pracovat s novým programem nebo systémem? Máte šanci na workshop se zkušeným manažerem? Využijte těchto okamžiků nebo projektů, které pomohou rozvinout a rozšířit vaše obzory. Zeptejte se na svém HR oddělení, zda vaše společnost pokrývá náklady na kurzy, certifikace a další činnosti související s budováním vašeho know-how.

Young,Asian,Businesswoman,Work,At,Home,And,Virtual,Video,Conference

3. Rozšiřujte svou „síť“

Představte si svou kancelář jako zlatý důl na vytváření kontaktů. Práce se stejnými lidmi vám dává příležitost ukázat, kdo opravdu jste a jaké jsou benefity práce s vámi. Využijte všech příležitostí k propojení a hledejte způsoby, jak komunikovat s lidmi i mimo vaše oddělení.

4. Využívejte sociální sítě

Při budování profesionální pracovních vztahů využijte sociální sítě. Například LinkedIn je skvělou příležitostí poznat lidi pracující ve stejném oboru jako vy a učit se od těch nejpovolanějších. Díky těmto kontaktům můžete snadno v budoucnu získat nové pracovní nabídky bez složitého obíhání pohovorů. 

5. Dělejte svou práci dobře

Zní to jako zbytečná rada, že? Brát svou současnou roli vážně a dělat práci nadšeně a důkladně zvýší vaše šance na zviditelnění ve vaší společnosti. Navíc, pokud se věnujete své práci s vášní, budete mít spoustu zážitků, se kterými se můžete podělit se svými kolegy nebo náborovými manažery během pracovních pohovorů, místo abyste si lámali hlavu s příklad úspěšných projektů.

6. Zajistěte, aby lidé věděli, že děláte svou práci dobře

Tohle je delikátní minové pole… Nikdo nemá rád vychloubačná, takže mezi sdílením svých pracovních úspěchů je velice tenká linka. Na druhou stranu přehnaná skromnost vás v kariéře nikam neposune a lidé tak těžko zjistí, že jste udělali něco smysluplného a skvělého. Sdílejte své úspěchy se svým nadřízeným (věcným, nikoliv chvályhodným způsobem). Důvodem, proč chcete, aby si lidé vaší práce všimli, je to aby vás viděli pozitivně jako člena týmu, který „ví o čem mluví“.

Foto: Shutterstock

Zdroj: Wikipedia Commons, Balance Career Autorka: Lucie Janotová

Komentáře

Pro přidání komentáře se musíte .

Načítání komentářů...

HEINEKEN Česká republika spolu s organizací Aperio podpoří rodiče vracející se do pracovního procesu

Související články

Ženy na tahu

Ženy na tahu


Děti dnes nepotřebují další porci informací. Potřebují pevnou půdu pod nohama, důvěru v sebe a praktické dovednosti pro život.

Dětský čin roku aneb příběhy malých hrdinů, o kterých by mělo být slyšet

Dětský čin roku aneb příběhy malých hrdinů, o kterých by mělo být slyšet


Žijeme v době, kdy nás zahlcují negativní zprávy, proto je potřeba vyvážit je něčím nadějeplným jako projekt Dětský čin roku.

Strašák jménem EET 2.0: Máme se obávat, nebo je příležitostí, jak si udělat pořádek v podnikání?

Strašák jménem EET 2.0: Máme se obávat, nebo je příležitostí, jak si udělat pořádek v podnikání?


Podnikání s sebou přináší spoustu možností, ale také starostí a administrativy. Jak vše zvládnout, včetně EET, a využít ve svůj prospěch.

HEINEKEN Česká republika spolu s organizací Aperio podpoří rodiče vracející se do pracovního procesu

HEINEKEN Česká republika spolu s organizací Aperio podpoří rodiče vracející se do pracovního procesu


Organizace Aperio navázala spolupráci s HEINEKEN ČR. Program „Zpátky do práce. S jistotou.“ pomáhá rodičům při návratu na pracovní trh.

13 let podpory rodičů: Co se (ne)změnilo v zaměstnávání lidí s malými dětmi

13 let podpory rodičů: Co se (ne)změnilo v zaměstnávání lidí s malými dětmi


Baby Office pomáhá nastavovat prorodinnou firemní kulturu, zajišťuje dětské koutky na pracovištích, hlídání dětí během prázdnin apod.

Návrat do práce po rodičovské krok za krokem

Návrat do práce po rodičovské krok za krokem


Organizace Aperio zve rodiče na sérii praktických webinářů zaměřených na návrat do práce po rodičovské dovolené.

Art of Sharing, večer propojující byznys, umění a realitu, přinesl 270 tisíc korun na charitativní účely

Art of Sharing, večer propojující byznys, umění a realitu, přinesl 270 tisíc korun na charitativní účely


Večer na pomezí byznysu, umění a společenské odpovědnosti Art of Sharing potvrdil rostoucí význam tohoto formátu.

Nepropásněte - vrcholí výstava MASTERPIECES PRAGUE, kde uvidíte díla za stovky milionů

Nepropásněte - vrcholí výstava MASTERPIECES PRAGUE, kde uvidíte díla za stovky milionů


Už jen týden lze navštívit výstavu MASTERPIECES PRAGUE, která na jednom místě soustřeďuje výběr mistrovských uměleckých děl, starožitností a sběratelských rarit ze soukromých sbírek. Projekt přináší do Česka formát prodejního salonu známý ze zahraničí a nabízí ojedinělou možnost vidět artefakty, které jinak zůstávají veřejnosti nepřístupné.

Ženy na tahu

Ženy na tahu


Děti dnes nepotřebují další porci informací. Potřebují pevnou půdu pod nohama, důvěru v sebe a praktické dovednosti pro život.

Dětský čin roku aneb příběhy malých hrdinů, o kterých by mělo být slyšet

Dětský čin roku aneb příběhy malých hrdinů, o kterých by mělo být slyšet


Žijeme v době, kdy nás zahlcují negativní zprávy, proto je potřeba vyvážit je něčím nadějeplným jako projekt Dětský čin roku.

Strašák jménem EET 2.0: Máme se obávat, nebo je příležitostí, jak si udělat pořádek v podnikání?

Strašák jménem EET 2.0: Máme se obávat, nebo je příležitostí, jak si udělat pořádek v podnikání?


Podnikání s sebou přináší spoustu možností, ale také starostí a administrativy. Jak vše zvládnout, včetně EET, a využít ve svůj prospěch.

HEINEKEN Česká republika spolu s organizací Aperio podpoří rodiče vracející se do pracovního procesu

HEINEKEN Česká republika spolu s organizací Aperio podpoří rodiče vracející se do pracovního procesu


Organizace Aperio navázala spolupráci s HEINEKEN ČR. Program „Zpátky do práce. S jistotou.“ pomáhá rodičům při návratu na pracovní trh.

13 let podpory rodičů: Co se (ne)změnilo v zaměstnávání lidí s malými dětmi

13 let podpory rodičů: Co se (ne)změnilo v zaměstnávání lidí s malými dětmi


Baby Office pomáhá nastavovat prorodinnou firemní kulturu, zajišťuje dětské koutky na pracovištích, hlídání dětí během prázdnin apod.

Návrat do práce po rodičovské krok za krokem

Návrat do práce po rodičovské krok za krokem


Organizace Aperio zve rodiče na sérii praktických webinářů zaměřených na návrat do práce po rodičovské dovolené.