Ženy s.r.o.
ReceptyBlogySoutěžeOtestovánoVyhledávání

20 otázek pro: Veroniku Štěrbovou, úspěšnou českou módní návrhářku, jež tvoří módu pro skutečné ženy

Veronika Štěrbová alias Sophistic by Veronika patří dnes mezi zavedené české módní návrhářky. Možná nevídáte její tvorbu na přehlídkových molech pražského týdne módy, ale za to ji rozhodně potkáte v ulicích. A nejen Prahy! Její klientky jsou totiž ženy, které s vámi sedí v restauraci, kupují potraviny nebo jdou vedle vás na procházku se svou rodinou. Ženy, které si od svého oblečení slibují, že bude šik, praktické a stylové zároveň. A to je přesně Veroniky parketa, ve které v české módě exceluje! Právě proto se rozhodla své poslední kampaně nafotit na „reálných“ ženách a svých zákaznicích, které hrdě její dokonale padnoucí kabáty, kalhoty nebo košile nosí. Seznamte se! 

1. Jaká je vaše motivační píseň?

I am Woman, nejoblíbenější verze je ta od Pink Martini.

2. Co je nejdůležitější pro vaše duševní zdraví?

Objetí od mých dvou dcer.

3. Jaká fyzická výzva vás nejvíce děsí?

Děsí mě lanové parky. Jednou jsem chtěla tuto atrakci vyzkoušet, ale nevylezla jsem ani po žebříku nahoru, aby mě upevnili do sedáku a jistího lana (smích).

4. Jakou záhadu byste nejraději rozluštila?

Chtěla bych najít jeden universální kousek oblečení, který bude slušet všem ženám. 

5. Kdo je váš hrdina?

Pokud nepočítám Thora (Chris Hemsworth) což je podle mě jediný opravdu sexy superhrdina ze všech Marwelovek, pak moji osobní velkou hrdinkou je Gabrielle Coco Chanel. Právě čtu její autobiografii a je neskutečné, co v životě dokázala. Její dětství bylo opravdu hrozné a milostný život plný eskapád, a přesto v profesní rovině dosáhla něčeho, co už se podle mě žádné ženě nikdy nepodaří. 

6. Kdybyste si v roce 2030 mohla poslat vzkaz, co by v něm stálo?

Přestaň očekávat. Míň nad věcmi rozmýšlej a nepitvej všechno. Když něco chceš, tak běž a udělej to, HNED! 

7. Co vás spolehlivě rozesměje?

Moje dcery. Strašně ráda je tajně pozoruji, když si spolu hrají. 

8. Co vás vždy rozpláče?

Od té doby, co jsem máma, tak se dojímám nad každou romantickou scénou, a když umírá hlavní hrdina/hrdinka tak brečím jak želva. 

9. Co vám dává naději? 

Víra v happy end. 

10. Jaké je vaše oblíbené místo na zemi?

Miluju pražské Vinohrady. Už 11 let tady mám svůj módní ateliér. Za ty roky mi to tady opravdu přirostlo k srdci. V ulici se všichni známe. Je strašně milé, když ráno přijíždím do práce a zdraví mě známe tváře, které se na mě usmívají a přejí mi hezký den. 

A druhé nejoblíbenější místo je Sri Lanka. Nádherná a rozmanitá krajina, milí lidé. 

11. Doplňte prázdné místo: _________________ je podhodnoceno.

Individualita. Myslím si, že v dnešní době sociálních sítí, různých filtrů a konzumování nereálného štěstí druhých, nás ženy nutí k ,,napodobování“  těch, které sledujeme. V individualitě je velká síla, jen je škoda, že si dnes bojíme často ukázat a vidět v ní přednost. 

12. Co byste ráda vymyslela?

Universální klíč k ženské kráse.

13. Kdy jste v životě potřebovala odvahu?

Pokaždé když představuji novou kolekci. I po těch 11 letech co tvořím pod značkou Sophistic by Veronika se bojí, co na novou kolekci budou klientky a novinářky říkat. 

14. Jaký film byste mohla sledovat v nekonečné smyčce?

The notebook (Zápisník jedné lásky)

15. Kdybyste si mohla vybrat jakoukoliv magickou sílu, jaká by to byla?

Chtěla bych ženám umět vyčarovat sebedůvěru. 

16. Kdybyste vytvořila časovou kapsli, která bude otevřena za 100 let, co byste do ní vložila?

Vakcínu proti Covid-19. Pro případ, že by se během těch let ztratila a virus se opět vrátil v té nebezpečné podobě. 

17. Jaký je váš nejoblíbenější domácí mazlíček? 

Náš králík Bucifal.

18. Jak byste definovala „spřízněnou duši“? 

Je to člověk, kterému můžete říct cokoliv, a nikdy vás neodsoudí. Vždy vás vyslechne, poradí a objeme, když je potřeba. Mám to štěstí, že mám ve svém životě hned dvě. 

19. Jaký je největší dar, co jste v životě dostala?

Být mámou, rozhodně. 

Ale darem je pro mě i moje práce. Jsem opravdu šťastná, že mohu dělat práci, která je moji životní vášní. 

20. Co o vás nikdo neví?

V pubertě jsem začala blbnout s dietami, až jsem si vykoledovala anorexii a později i bulimii. Do konce byly chvíle, kdy jsem si myslela, že budu muset opustit svět módy, abych se z této nemoci vyléčila. Naštěstí jsem to ustála a v módní branži zůstala. Nicméně tohle je moje 13. komnata, o které se veřejně nezmiňuji. Pořád je to citlivé a asi navždy bude. 

Foto: archiv Autorka: Lucie Janotová

Komentáře

Pro přidání komentáře se musíte .

Načítání komentářů...

HEINEKEN Česká republika spolu s organizací Aperio podpoří rodiče vracející se do pracovního procesu

Související články

Ženy na tahu

Ženy na tahu


Děti dnes nepotřebují další porci informací. Potřebují pevnou půdu pod nohama, důvěru v sebe a praktické dovednosti pro život.

Dětský čin roku aneb příběhy malých hrdinů, o kterých by mělo být slyšet

Dětský čin roku aneb příběhy malých hrdinů, o kterých by mělo být slyšet


Žijeme v době, kdy nás zahlcují negativní zprávy, proto je potřeba vyvážit je něčím nadějeplným jako projekt Dětský čin roku.

Strašák jménem EET 2.0: Máme se obávat, nebo je příležitostí, jak si udělat pořádek v podnikání?

Strašák jménem EET 2.0: Máme se obávat, nebo je příležitostí, jak si udělat pořádek v podnikání?


Podnikání s sebou přináší spoustu možností, ale také starostí a administrativy. Jak vše zvládnout, včetně EET, a využít ve svůj prospěch.

HEINEKEN Česká republika spolu s organizací Aperio podpoří rodiče vracející se do pracovního procesu

HEINEKEN Česká republika spolu s organizací Aperio podpoří rodiče vracející se do pracovního procesu


Organizace Aperio navázala spolupráci s HEINEKEN ČR. Program „Zpátky do práce. S jistotou.“ pomáhá rodičům při návratu na pracovní trh.

13 let podpory rodičů: Co se (ne)změnilo v zaměstnávání lidí s malými dětmi

13 let podpory rodičů: Co se (ne)změnilo v zaměstnávání lidí s malými dětmi


Baby Office pomáhá nastavovat prorodinnou firemní kulturu, zajišťuje dětské koutky na pracovištích, hlídání dětí během prázdnin apod.

Návrat do práce po rodičovské krok za krokem

Návrat do práce po rodičovské krok za krokem


Organizace Aperio zve rodiče na sérii praktických webinářů zaměřených na návrat do práce po rodičovské dovolené.

Art of Sharing, večer propojující byznys, umění a realitu, přinesl 270 tisíc korun na charitativní účely

Art of Sharing, večer propojující byznys, umění a realitu, přinesl 270 tisíc korun na charitativní účely


Večer na pomezí byznysu, umění a společenské odpovědnosti Art of Sharing potvrdil rostoucí význam tohoto formátu.

Nepropásněte - vrcholí výstava MASTERPIECES PRAGUE, kde uvidíte díla za stovky milionů

Nepropásněte - vrcholí výstava MASTERPIECES PRAGUE, kde uvidíte díla za stovky milionů


Už jen týden lze navštívit výstavu MASTERPIECES PRAGUE, která na jednom místě soustřeďuje výběr mistrovských uměleckých děl, starožitností a sběratelských rarit ze soukromých sbírek. Projekt přináší do Česka formát prodejního salonu známý ze zahraničí a nabízí ojedinělou možnost vidět artefakty, které jinak zůstávají veřejnosti nepřístupné.

Ženy na tahu

Ženy na tahu


Děti dnes nepotřebují další porci informací. Potřebují pevnou půdu pod nohama, důvěru v sebe a praktické dovednosti pro život.

Dětský čin roku aneb příběhy malých hrdinů, o kterých by mělo být slyšet

Dětský čin roku aneb příběhy malých hrdinů, o kterých by mělo být slyšet


Žijeme v době, kdy nás zahlcují negativní zprávy, proto je potřeba vyvážit je něčím nadějeplným jako projekt Dětský čin roku.

Strašák jménem EET 2.0: Máme se obávat, nebo je příležitostí, jak si udělat pořádek v podnikání?

Strašák jménem EET 2.0: Máme se obávat, nebo je příležitostí, jak si udělat pořádek v podnikání?


Podnikání s sebou přináší spoustu možností, ale také starostí a administrativy. Jak vše zvládnout, včetně EET, a využít ve svůj prospěch.

HEINEKEN Česká republika spolu s organizací Aperio podpoří rodiče vracející se do pracovního procesu

HEINEKEN Česká republika spolu s organizací Aperio podpoří rodiče vracející se do pracovního procesu


Organizace Aperio navázala spolupráci s HEINEKEN ČR. Program „Zpátky do práce. S jistotou.“ pomáhá rodičům při návratu na pracovní trh.

13 let podpory rodičů: Co se (ne)změnilo v zaměstnávání lidí s malými dětmi

13 let podpory rodičů: Co se (ne)změnilo v zaměstnávání lidí s malými dětmi


Baby Office pomáhá nastavovat prorodinnou firemní kulturu, zajišťuje dětské koutky na pracovištích, hlídání dětí během prázdnin apod.

Návrat do práce po rodičovské krok za krokem

Návrat do práce po rodičovské krok za krokem


Organizace Aperio zve rodiče na sérii praktických webinářů zaměřených na návrat do práce po rodičovské dovolené.